Resultados Editorial "Everand Productions" en Negocios y profesiones

Jugar para ganar describe el enfoque estratégico que A. G. Lafley, en estrecha colaboración con el asesor Roger L. Martin, empleó para duplicar las ventas de Procter & Gamble, cuadruplicar sus ganancias y aumentar su valor de mercado en más de cien mil millones de dólares entre 2000 y 2009. Los líderes de cualquier tipo de organización pueden encontrar aquí una guía eficaz sobre cómo orientar las acciones cotidianas hacia objetivos estratégicos, construidos alrededor de los elementos esenciales, que determinan el éxito de todo negocio: dónde jugar y cómo ganar.

Una startup está al borde de la quiebra; el director, en un intento desesperado de sacarla de la crisis y devolverla a un camino de crecimiento, pide auxilio a su principal inversionista y mentor, quien a lo largo de algunas sesiones de consultoría le ayuda a detectar por sí mismo qué hizo mal y cuáles fueron las decisiones desacertadas que desembocaron en esa situación, a fin de hacer lo necesario para rehabilitar su empresa.

Pregonada como la fuerza motriz de la sociedad, la creatividad es supuestamente la fuente de la economía del conocimiento, que configura las ciudades en las que habitamos y define incluso nuestra política. ¿Qué podría haber de malo en ello? En una réplica brillante y antiintuitiva, Oli Mould nos exhorta a replantearnos la historia que nos están vendiendo. Nos muestra que la creatividad es una forma apenas disimulada de un mercado en continua expansión.

El mundo está en plena transformación hacia un modelo más sostenible, azul, verde, circular e inclusivo, y con él nuestro trabajo y nuestra carrera profesional. En este nuevo plano, el trabajo ideal ha cambiado. Ya no tiene que ver únicamente con obtener mucho poder y dinero a muy corto plazo, sino también con entender quiénes somos, qué queremos, cómo cuidarnos, cuál es exactamente nuestro propio bien y qué impacto positivo podemos tener en el mundo.

Todos queremos ser ganadores, pero no sabemos cómo lograrlo. Muchos conocemos los principios que son necesarios para ganar, como tener una actitud positiva, ser creativos, saber interactuar con los demás o trabajar en equipo –también considerados reglas indispensables para lograr el éxito personal y profesional. Sin embargo, olvidamos lo más importante: convertirlos en hábitos, y hacer de estas normas una práctica constante para crecer y evolucionar, pues si usted cambia sus hábitos, cambiará su vida.

La Casa de Carlota es la única empresa del mundo en recibir el reconocimiento de la ONU por trabajar con personas con síndrome de Down en proyectos de creatividad. Pero, sobre todo, es una aventura empresarial exitosa. A través de capítulos cortos y divertidos, Batalla nos comparte aprendizajes y consejos que le han dado sus colaboradores en Casa de Carlota y nos enseña qué hacer para tener una mejor empresa.

¿Conoces las estrategias adecuadas para impulsar el crecimiento de tu organización? ¿Sabes cómo combinarlas, secuenciarlas e implementarlas para tener éxito? Determinar la mejor manera de impulsar el crecimiento de una organización puede parecer una tarea ardua. Según Tiffani Bova, no existe un único secreto, pero sí hay diez estrategias de crecimiento que cualquier empresario o directivo debería conocer y ser capaz de combinar y secuenciar con acierto, en función del contexto en el que opere.

¿Eres el único de tu círculo de amigos que aún no tiene un terreno virtual? ¿Tampoco criptomonedas? ¿Has estado ya en el metaverso? ¿Sabrías cómo ganar dinero en este universo virtual? ¿Y qué necesitas para hacerlo? En pocas palabras, ¿te gustaría entenderlos fundamentos de este nuevo mundo aún por descubrir? A menudo pensamos en tendencias como los NFT (tokens no fungibles) o la realidad aumentada como noticias lejanas y poco aplicables a nuestro día a día.

Por primera vez, ha llegado un nuevo libro que reconoce la grandeza de las empresas a través de la implementación de las buenas prácticas laborales que buscan el cuidado, bienestar y felicidad de los colaboradores. El Libro de Empresas Heroínas es una innovadora e inteligente revelación a través de notables iniciativas expuestas por empresas como: AlphaCredit, Axioma, Delmar México, EY Centroamérica, Finsocial, Grupo Hi-Tec, Grupo OakLife México, Más Protección, Medix, Núcleo Constructora, PR Central, Profamilia, Tu Casa Express y Uber.

El cambio y la adaptación son la única garantía de éxito personal y profesional; y este fantástico audiolibro que habla sobre cómo aumentar la productividad y adquirir nuevas habilidades en materia laboral (como el liderazgo, la inteligencia emocional y las relaciones sociales), le permitirá al escucha aprender a sobresalir, a pesar de las circunstancias, y a asumir responsabilidades con alto grado de madurez. Minuto a minuto se le ofrecen al escucha conceptos y técnicas facilmente aplicables para llegar a ser el ejecutivo que desea, desde la perspectiva de la autorreflexión y autoevaluación.

**Something has gone seriously wrong with the American economy. ** The American economy has experienced considerable growth in the last 30 years. But virtually none of this growth has trickled down to the average American. Incomes have been flat since 1985. Inequality has grown, and social...

An immigrant's story of leadership, innovation, and humanity in cannabis medicine. Seeds of Hope is an eye-opening memoir of self-discovery and entrepreneurship against a backdrop of the war on drugs, and a story of the transformative power of medical cannabis and its potential to revolutionize...

Ever wonder how legendary linebacker Bobby Wagner applies Jay-Z's entrepreneurial lessons to his football career? Or what studying the music business taught graffiti pioneer Fab 5 Freddy about distributing his art? Former Forbes senior editor Zack O'Malley Greenburg educates and enlightens while offering the audience backstage passes to the most fascinating industry transformations of the past fifty years.